颁奖典礼讲话稿
在现在的社会生活中，我们需要用到讲话稿的情形越来越多，讲话稿一般是开会前或出席重要场合前准备的发言稿。还是对讲话稿一筹莫展吗？以下是小编整理的颁奖典礼讲话稿，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
颁奖典礼讲话稿1尊敬的各位领导，各位营销精英，女士们、先生们：
此时此刻，我的心情就像大海汹涌澎湃的波涛一样，久久不能平静。因为，我们翘首以待的一年一度的营销盛典——兴乐集团 20xx 年度营销颁奖典礼，在这里隆重开幕了。请允许我代表兴乐集团对各位的大驾光临表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢！向用辛勤的汗水获得各项大奖的营销精英们表示最衷心的祝贺！
站在今天的领奖台上：
也许有人会说"我今天之所以获奖，是因为兴乐市场营销的光明顶上，有许多高人一时失利，让我暂时赢得了上风。"
也许有人会想"当我在市场的硝烟中冲锋陷阵时，当我在营销的丛林中挥汗如雨时，尽管历尽千难万险，吃尽千辛万苦，可能收获甚少。"
其实，我要告诉大家：市场营销的"华山论剑"真的没有那么多也许，你们的成功是辛勤耕耘的必然。
营销是高尚者的事业，——在您身边的秘书网营销是勇敢者的战场。毋容置疑地说：今天的获奖者，只是兴乐营销大军中的典型代表，尽管大多数人没能站在今天的领奖台上，但你们在台下照样精彩。因为你们无畏挫折，敢敢于挑战；因为你们热爱兴乐，忠诚兴乐，创造了兴乐不菲的业绩。
同 ……此处隐藏16540个字……用学生的标准要求他。我就如何培养孩子说以下几点：
一、严格要求孩子，理直气壮地教育孩子。
（1）严格要求不等于粗暴施教。没有规矩就没有方圆，但不是施暴，面对问题，要正面引导。对孩子的错误不是循循善诱，而是拳脚相待。这样会有两种后果，一是使孩子形成懦弱、胆怯退缩的心理，二是在孩子心灵深入播下暴躁残忍的种子。对孩子间发生的问题，要多拗自己，不能归罪于他人，即使是他人引起的，更要学会理性分析。种瓜得瓜，种豆得豆，这种子在一定的情况下爆发，产生的后果是毁灭性的、灾难性的。
（2）热爱孩子但决不可溺爱。种庄稼不能不浇水，但浇水过多庄稼会溺死。教育孩子，不能没有爱，但必须爱得适度，爱得理智。不要因为孩子住校了，很长时间没有看到而心疼不止。我们家长常说“再苦不能苦孩子”，但逐渐富裕起来的人们也要深思，"再富不能宠孩子。"这句话值得我们作父母的深思。
二、教育孩子的过程也是一场斗智斗勇比耐力的过程。不要轻易满足孩子的要求。放手的同时，要学会监控。提高自己的教子水平。孩子年纪小,培养的开始应带有一定的强制性,即具体要求、具体督促、具体检查.有的家长要求一大堆,却不认真检查落实.时间长了,孩子摸透了家长的脾气,进而钻了家长空了.职有对孩子要求具体,检查认直,才能使孩子感觉家长要求的严肃性,进而约束自己把要求化为行动.实践证明,对孩子的学习只要能坚持正确要求,好的学习习惯是一定能够养成的,学习成绩也会迅速地得到提高
三、永远充满希望
（1）正确看待孩子的分数、认真分析分数。不要认为分数就是一切，考试分数高，要引导孩子不要自满；考试分数不理想，应该与老师、孩子一起研究问题所在。
（2）期待奇迹一定会出现。
